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大學(xué)畢業(yè)生求職切忌“急亂投”心態(tài) |
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2009-02-09 作者:張穎 來源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào) |
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本報(bào)訊
2月3日、5日,在福州國際會展中心,中國海峽人才市場連續(xù)舉辦了2場2009年春季系列大型人才招聘會。此次系列招聘會預(yù)計(jì)將提供超過2萬個(gè)工作崗位。招聘會上,大學(xué)生畢業(yè)生求職時(shí)的“急亂投”心態(tài)十分嚴(yán)重。 “你覺得你自己適合銷售還是設(shè)計(jì)工作?” “銷售吧……等下,還是設(shè)計(jì)。算了,還是銷售吧! “我建議你還是考慮做設(shè)計(jì),從簡歷看你的性格還是內(nèi)向的,而且口頭表達(dá)能力有欠缺! 一陣沉默后,招聘人員繼續(xù)說:“要不你再去其他地方看看,然后想清楚了想做什么工作,再來投簡歷,我們一上午都會在這里。” 這是天宇電氣的攤位前一位學(xué)生和招聘方的對話。天宇的招聘人員直搖頭:“現(xiàn)在的畢業(yè)生對自己定位都不明確!彼硎荆衲甑漠厴I(yè)生要求普遍降低,“對薪酬幾乎沒要求,都說只要夠生活就行。但是這樣也不對,找對行還是關(guān)鍵。這不僅是自己留不住,企業(yè)的人員流動性風(fēng)險(xiǎn)和招聘成本也會跟著加大”。 中國海峽人才市場就業(yè)指導(dǎo)主管翁坤海表示,大中專畢業(yè)生的就業(yè)心態(tài)分為三種:非馬不騎、騎驢找馬和堅(jiān)持騎驢。目前情況下,騎驢找馬和堅(jiān)持騎驢的機(jī)會成本相對低。他建議,如果有意創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生可以大膽放手去做,國家的優(yōu)惠政策是歷年來強(qiáng)度最大的一年。 目前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢下,畢業(yè)生對薪酬要求降低,但是不能有墊底心態(tài),隨便找份工作,還是必須考慮自身的特點(diǎn)以及將來職業(yè)發(fā)展來選擇工作。第一份工作如何尋找,他認(rèn)為應(yīng)該考慮以下因素: 首先是關(guān)注國家政策導(dǎo)向,其次是確定從事的行業(yè)和地區(qū)!澳銖氖铝四撤N行業(yè),一般很難跳出這個(gè)行業(yè)”。不建議非發(fā)達(dá)地區(qū)不去,可以考慮城市的經(jīng)濟(jì)與自身專業(yè)的匹配度,經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)程度以及離家遠(yuǎn)近等等。再者是自己的興趣愛好,最后是企業(yè)單位的自身狀況。 “將這些因素從輕到重地排列一下,再與自己先前的定位結(jié)合就可以對自己的就業(yè)定位有了一個(gè)清晰的輪廓!蔽汤ず1硎尽 |
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