海南勞動(dòng)力市場:待遇提高 人才短缺
    2008-03-03    記者:趙穎全    來源:經(jīng)濟(jì)參考報(bào)
  本報(bào)訊 記者從海口市春季人才勞動(dòng)力招聘大會(huì)和海南省人才市場第三屆招聘會(huì)上獲悉,春節(jié)后海南人才勞動(dòng)力市場出現(xiàn)了兩個(gè)新趨勢(shì):勞動(dòng)力薪酬待遇普遍提高,用人單位需求旺盛遭遇人才荒。
  據(jù)了解,去年海南省生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)1200多億元,比上年增長14.5%,50個(gè)省重點(diǎn)項(xiàng)目全年累計(jì)完成投資145.3億元。海南經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,大大地促進(jìn)了勞動(dòng)力就業(yè)市場的繁榮。
  據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析,目前勞動(dòng)力待遇提高受幾方面因素影響。第一,供小于求,企業(yè)招不足工人,只能提高工資待遇吸引工人。第二,從2007年12月起,海南上調(diào)了最低工資標(biāo)準(zhǔn),其中?、三亞、洋浦的最低月工資標(biāo)準(zhǔn)已達(dá)到630元,這對(duì)企業(yè)確定工資水平起到了一定的影響。第三,海南經(jīng)濟(jì)進(jìn)入持續(xù)較快穩(wěn)定增長期,多數(shù)企業(yè)效益好轉(zhuǎn),漲工資也順理成章。
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