休假改革應(yīng)吸納民意
    2007-10-12    惠銘生    來源:經(jīng)濟參考報
  現(xiàn)行的節(jié)日休假制度是否要調(diào)整,眼下是仁者見仁,智者見智,似乎每種建議都有其道理,又都不盡完善。但無論改與不改,都應(yīng)有一個前提,那就是必須廣泛征求老百姓的意見,不可搞閉門造車的所謂新方案。
  最近幾年,無論是民間,還是專家學者,始終在呼吁改革“黃金周”。但新休假方案的確定,國家有關(guān)部門應(yīng)該“開門立制”,廣泛聽取、吸納民意。畢竟,休假制度與國人的切身利益休戚相關(guān),被社會所廣泛關(guān)注;叵朦S金周暴露出來的種種弊端,其實就是先天存有一定的缺陷。正如有專家指出,黃金周從根本上來說,并不是一個很好的解決中國人休假的辦法,只是當時國家為拉動內(nèi)需消費而匆忙出臺的替代措施。
  休假,是公民的一項基本權(quán)利。目前,雖然社會對休假制度的設(shè)計,提出了很多意見和建議,但令人匪夷所思的是:政府有關(guān)部門在“研究”新休假制度的具體方案,但百姓卻不知所以然。休假制度本來事關(guān)公民的切身利益,政府制定的新休假制度是否科學,是否吻合大眾的口味,我認為都是未知數(shù)。假如國家有關(guān)部門出臺新休假方案不符合民意,一方面會造成政府機關(guān)吃力不討好;另一方面,恐怕也為第二個休假制度的“短命”埋下伏筆。
  竊認為:新休假制度方案出臺前,應(yīng)在社會進行充分調(diào)研,廣泛聽取民意,最后敲定一個符合民意的方案,這才是明智之舉。
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