摘要:媒體屢屢爆出的員工接“私單”問題,就是一個典型的情況。“往往接私單的提成要比一般的銷售提成高很多,但是現(xiàn)在銀行管得也很嚴格,所以最多是一些人通過銀行的工作結(jié)交一些客戶私下賣。”某業(yè)內(nèi)人士葉先生(化名)告訴記者。
隨著股市沖上5000點,銀行存款流失現(xiàn)象更加嚴峻,對銀行業(yè)來說,2015年不僅是金融市場
改革變化的一年,更是銀行業(yè)從業(yè)人員揪心的一年。記者連日來調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前銀行業(yè)出現(xiàn)降薪現(xiàn)象,不少銀行調(diào)整薪酬任務(wù)考核指標,員工工資減少,部分分支機構(gòu)人員流失甚至高達50%。
分析認為,銀行業(yè)以前“躺著”掙錢的日子已經(jīng)一去不返,再加上國企薪酬改革,高層也出現(xiàn)了人員流失的現(xiàn)象,未來,銀行不排除還會出現(xiàn)另一波人員流失現(xiàn)象。
此前,一則“××銀行總行全體員工降薪20%”的傳聞讓市場瞠目。消息稱,由于未能完成2014年度經(jīng)營業(yè)績,有銀行總行全體員工降薪20%。雖然相關(guān)銀行方面未對事情做出說明,但在記者的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),目前銀行日子不好過,獎金和利潤增速一樣攔腰砍半的情況并不少見。
業(yè)績考核壓力增大
“獎金砍了一半,費用更是減少了很多。”在經(jīng)營業(yè)績慘淡,不良貸款激增的背景下,目前不少股份制銀行、城商行的員工薪資都有不同程度的下降,銀行方面不僅對員工的薪酬做出調(diào)整,整體的運營成本也都在壓縮。
“包括存款、理財、保險、基金、信用卡等在內(nèi)的考核多了很多!币晃换鶎鱼y行員工告訴記者。而此前靠關(guān)系存款就能“衣食無憂”的對公客戶經(jīng)理也面臨較大的壓力。“一方面是實體經(jīng)濟下行的壓力,另一方面是利率市場化的競爭,銀行又在考核方面做了更加嚴格的規(guī)定,不少人已經(jīng)無法干下去!蹦彻煞葜沏y行支行行長告訴記者。
“資本考核力度加大了!币晃汇y行業(yè)內(nèi)人士表示,目前不少股份制銀行都加強低成本核心存款考核,例如調(diào)增一般個人存款指標權(quán)重,調(diào)增對公結(jié)算存款日均余額考核指標權(quán)重等,同時強化實際經(jīng)營業(yè)績的考核。
此外,銀行目前也在加強不良貸款的現(xiàn)金回收。
人員流失率高企
說起銀行的這次降薪潮,還要從高層降薪說起。根據(jù)此前公布,去年8月份,《中央管理企業(yè)負責人薪酬制度改革方案》通過審批,《方案》規(guī)定,央企、國有金融企業(yè)主要負責人的薪酬將削減到現(xiàn)有薪酬的30%左右,削減后年薪不能超過60萬元!翱傂械男蓄I(lǐng)導(dǎo)薪酬都要降低,我們肯定不可避免!币晃还煞葜沏y行廣東地區(qū)的負責人告訴記者。
日子難過,薪酬又降,直接催生了銀行業(yè)的人員變動。記者了解到,僅廣州某股份制銀行的一家支行,從今年年初至今,人員流失率就高達50%。
調(diào)查:
有銀行員工借職務(wù)之便“撈錢”
日子不好過,自然有不少銀行圈人士在轉(zhuǎn)型的同時利用手上的資源在做一些“兼職”。
此前,媒體屢屢爆出的員工接“私單”問題,就是一個典型的情況!巴铀絾蔚奶岢梢纫话愕匿N售提成高很多,但是現(xiàn)在銀行管得也很嚴格,所以最多是一些人通過銀行的工作結(jié)交一些客戶私下賣!蹦硺I(yè)內(nèi)人士葉先生(化名)告訴記者。
與此同時,不少銀行的支行行長和分支機構(gòu)負責人還會自己在外面開設(shè)一些公司,做一些銀行金融服務(wù)的前置或者衍生產(chǎn)品!坝袝r候銀行的業(yè)務(wù)不一定都能做,他們就會幫手里的客戶推薦到這些公司,做一些融資和投資的業(yè)務(wù)!比~先生表示。
此外,記者了解到,此前銀行信貸需求高的時候,一些銀行員工還會跟貸款中介有來往,“有的企業(yè)貸款或者是個人申請的貸款,100萬元要給客戶經(jīng)理2%~3%的提成。”一位貸款中介相關(guān)人士告訴記者。
背景:
競爭加劇 銀行利潤增速大跌
從多家銀行2015年一季報不難看出,銀行業(yè)的利潤增速遭遇了前所未有的滑鐵盧。股份制銀行中,中信銀行、光大銀行、浦發(fā)銀行以及民生銀行凈利潤增速分別為2.07%、2.35%、4.52%和5.53%。
五大國有銀行亦未能逃過個位數(shù)的增長命運,且凈利潤增速都不超過2%。
分析指出,2015年全年來看,隨著利率市場化,甚至有銀行的利潤增幅為零或者是滑至負增長。
壓力大,收入只降不升。一直被視為金飯碗的銀行工作似乎正在褪去光環(huán)。存款的考核任務(wù)加上不良貸款考核情況,讓銀行員工自嘲似乎真的成為“弱勢群體”。(廣州日報)